Delivery Lead (gn) SAP Basis Projects
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung anspruchsvoller SAP-Basis-Projekte
- Du führst ein ca. fünfköpfiges Team fachlich und entwickelst dieses zielgerichtet weiter
- Du bist verantwortlich für Installationen, Upgrades, Migrationen und Patches innerhalb komplexer Systemlandschaften
- Du triffst Architekturentscheidungen, optimierst die Performance und gewährleistest eine stabile Systemumgebung
- Du planst Budgets, Ressourcen und Timelines und sorgst für die Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zielgerichtet umzusetzen
- Du bereitest Statusberichte vor und übernimmst das Eskalationsmanagement
- Du treibst Innovationen voran, indem du Cloud-Services, SAP BTP und Automatisierungslösungen bewertest und einbindest
Requirements
Du hast Freude daran, Herausforderungen zu meistern und gleichzeitig eine klare, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise mitzubringen?, * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Basis-Projekten sowie im Delivery Management
- Du hast tiefgehendes Know-how in SAP S/4HANA-Architekturen und Implementierungen
- Du bringst fundiertes technisches Wissen in Datenbanken (HANA, Oracle, DB2, MAXDB, SQL Server) und Betriebssystemen (SLES, UNIX, Windows) mit
- Idealerweise verfügst du über Erfahrungen mit Cloud-Technologien wie SAP BTP, Hyperscaler-Integration und SAP Fiori
- Du überzeugst durch ausgeprägte Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Teams und externen Partnern
- Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits & conditions
- Ein Gehalt bis zu 120.000 €, je nach Erfahrung
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit 100% remote zu arbeiten
- Ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Top-Kununu-Arbeitgeberbewertung
- Technologisch herausfordernde Projekte mit Gestaltungsfreiheit
- Ein strukturiertes Karrieremodell mit konkreten Aufstiegsmöglichkeiten und individuellen Entwicklungspfaden
- 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Workation in Anspruch zu nehmen
- Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote sowie Bike-Leasing