Medior Microsoft Data Engineer

Als Medior Microsoft Data Engineer speel je een sleutelrol in het ontwerpen, bouwen en optimaliseren van ons dataplatform in de Microsoft Azure-omgeving. Je coördineert mee de samenwerking met betrokken medewerkers en stakeholders, zet technische richtlijnen uit en vertaalt complexe brondata naar betrouwbare, schaalbare data-oplossingen die onze business vooruit helpen. Daarbij ben je zowel technisch expert als coach voor je collega's.

• Ontwerpen en implementeren van schaalbare en robuuste data pipelines met tools zoals Azure Data Factory, DBT, Synapse en Databricks.
• Waarborgen van datakwaliteit, veiligheid en compliance, door het toepassen van best practices rond data governance, lineage en security in lijn met wet- en regelgeving (zoals GDPR).
• Analyseren en optimaliseren van prestaties, betrouwbaarheid en schaalbaarheid van bestaande en nieuwe data-oplossingen.
• Bijdragen aan het modelleren van data binnen moderne datawarehouse-architecturen, zoals medallion en lakehouse, met een focus op het concept "data als product".
• Opstellen en beheren van duidelijke data contracts met de business, inclusief afspraken over levering, foutenafhandeling en toegangsbeheer.
• Actief samenwerken binnen multidisciplinaire teams, waarbij je collega's begeleidt en nauw samenwerkt met data-analisten, product owners en andere stakeholders.
• Beheren en automatiseren van CI/CD-processen voor data pipelines via Azure DevOps, met aandacht voor versiebeheer, testing en deployment.

• Minstens 3 jaar ervaring als Data Engineer, bij voorkeur binnen cloudplatformen zoals Azure, AWS of GCP.
• Grondige kennis van Azure-tools zoals Data Factory, Synapse, SQL, Databricks en DBT. Ervaring met Power BI is een plus.
• Sterke programmeervaardigheden in SQL en Python.
• Inzicht in data governance, lineage, security en compliance, bij voorkeur binnen gereguleerde sectoren (zoals finance, healthcare, etc.).
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel naar technische als niet-technische stakeholders. Je kan helder uitleggen, overtuigen en afstemmen.
• Teamspeler met een coachende houding, die collega's ondersteunt en kritisch meedenkt over oplossingen.
• Ervaring met Agile/Scrum-methodologieën is een pluspunt.
• Je spreekt vloeiend Engels en hebt een basiskennis van Nederlands of Frans.

• DELA werd voor de 5de keer bekroond als World Class Workplace dankzij onze focus op duurzaamheid, leiderschap en persoonlijke ontwikkeling.
• Je krijgt alle kansen om te groeien, met een persoonlijk groeiplan en een ruim opleidingsaanbod via onze DELA Academy.
• Een waarden-gedreven organisatie waar integriteit, betrokkenheid en ondernemerschap centraal staan.
• Een sterke coöperatieve cultuur waarin we collega's met diverse achtergronden verwelkomen en samenwerken als één team.
• Een competitief salaris in lijn met jouw ervaring en een uitgebreid pakket extralegale voordelen.
• Toegang tot DELA's flexplan met opties zoals extra verlofdagen en fietsleasing, plus een flexibel thuiswerkbeleid.

Zin in niet zomaar een job maar wel om écht zinvol werk aan te gaan met mensen? Dat kan… bij DELA! Hoe wij dat doen? Wel, op onze manier, de DELA-manier. Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warme professionele houvast. Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf: mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven. Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team.